T. 2: Liderazgo con Garazi Azanza

T. 2: Liderazgo con Garazi Azanza

En el 2do taller de #DeustoPush, aprendimos con Garazi Azanza @garazi_az sobre los diferentes aspectos personales/emocionales del Liderazgo.  Comparamos teorias de motivación, desde Maslow hasta el de mayor aceptación, el estudio de Herzberg.  Según Herzberg, las necesidades básicas (hygiene factors) como condiciones salariales y de trabajo no contribuyen tanto a la motivación personal como lo son los motivators factors: achievement, work itself, responsability, recognition, advancement and growth.  También charlamos sobre las fases de desmotivación, para identificarlos y contornarlos a tiempo: 1) incredulidad, 2) indignación, 3) deseo de volver atrás, 4) depresión, 5) falta de cooperación, y por último, el nivel más crítico, 6) fase final – help!

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¡Estrenamos logomarca!

¡Gracias a las habilidades gráficas de Cristina, con el input de todos nuestro compañeros, ahora KaixoSensei tiene logomarca!

Pivoting an idea…

Pivoting an idea…

Perdonad la lluvia de posts… tengo que aprovechar al máximo los dias que no estaré en los talleres para compartir lo que hemos visto en Deusto Push!  La financiación de un emprendimento social no es tan linear como una empresa privada, donde el cliente final (usuario) es el que paga… Por eso, hay que “pivotar” la idea principal y ver que diferentes actividades/lineas se pueden desarrollar, pensando en diferentes oportunidades de financiación.  Nos toca hacer eso con nuestro proyecto!  Tomemos inspiración de grandes marcas, tal como nos indica este articulo de Forbes.com.

Kaixosensei entra en Deusto Push 2014!

Intro sobre el programa Deusto Push 2014

“El emprendimiento social puede ser clave para retomar la senda del crecimiento sostenible de una manera ética, responsable y consciente” Anais Iglesias, técnico de Deusto Entrepreneurship Center

¡Que bien contar con orientadoras como Anais para concretar nuestro proyecto colectivo!